Prefeitura de Ielmo Marinho - RN anuncia edital de Processo Seletivo

 

No estado do Rio Grande do Norte, a Prefeitura de Ielmo Marinho, por meio da Secretaria Municipal de Educação e Cultura, torna público um novo Processo Seletivo destinado a contratação temporária de profissionais da área da educação.

Conforme a publicação do certame, esta Seleção busca preencher sete vagas, bem como formar cadastro reserva para os seguintes cargos: auxiliar de sala; professor dos anos finais do ensino fundamental - inglês (1); professor dos anos finais do ensino fundamental - letras/ língua portuguesa (1); professor dos anos finais do ensino fundamental - matemática (1); professor dos anos finais do ensino fundamental - história (1); professor dos anos finais do ensino fundamental - geografia (1); professor dos anos finais do ensino fundamental - ciências (1); professor dos anos finais do ensino fundamental - educação física (1).

Requisitos e remuneração

Para concorrer as oportunidades ofertadas, é necessário que os candidatos possuam escolaridade de nível médio ou superior, com diploma devidamente comprovado de licenciatura plena e habilitação na área de interesse. Quando contratados, os profissionais devem exercer suas funções em jornada de trabalho semanal que varia de 30 a 40 horas, e o salário a ser recebido corresponde aos valores de R$ 1.100,00 a R$ 1.970,03.

Etapas de participação

Os interessados podem efetuar as inscrições durante os dias 15 e 16 de abril de 2021, exclusivamente de maneira presencial, na Sede da Prefeitura, situada na Rua José Camilo Bezerra, nº 69, Centro de Ielmo Marinho, mediante o pagamento de R$ 30,00 de taxa de participação.

Para selecionar os candidatos inscritos, haverá três etapas, de caráter eliminatório e classificatório, compostas por análise curricular, projeto de atuação profissional (PAP) e defesa do projeto de atuação profissional.

Vigência

Este Processo Seletivo tem o objetivo de selecionar temporariamente, por até um ano, admitindo prorrogação devidamente justificada, desde que o prazo total não exceda dois anos ou até a nomeação dos novos servidores provenientes de Concurso Público.